为提升公司清静危害感知评估，，，，强化监测预警和响应处置惩罚能力，，，，形成危害辨识管控在前、隐患排查治理在后的“双重”防地。。 。。3月14日，，，，化工热电公司召开危害分级管控和隐患排查治理双重预防机制启动聚会暨消防清静专项培训，，，，安排推进公司双重预防机制建设事情，，，，化工热电公司全体干部职工参会。。 。。
聚会集中宣贯了集团公司和化工热电公司《双重预防机制建设实验计划》，，，，明确化工热电公司双重预防机制事情向导小组成员职责。。 。。重点强调要连系公司现实，，，，将双重预防机制系统有机地整合到公司现有的治理系统中，，，，严酷凭证事情实验计划和事情进度安排，，，，扎实稳步推进各项事情建设。。 。。各阶段事情要科学合理地策划到位，，，，目的明确到位、职员组织落实到位、责任分工和赏罚步伐跟进到位，，，，坚决杜绝消极应付、麻木松散的事情态度，，，，扎实推进各项事情使命，，，，保质、保量、准时完成。。 。。
聚会强调，，，，双重预防机制建设和运行治理事情，，，，涵盖公司各项生产谋划运动和环节，，，，涉及每一位员工，，，，必需全心组织，，，，认真谋划，，，，全员加入，，，，有序推进。。 。。公司各部分要在事情向导小组的组织协调下，，，，深入落实企业主体责任，，，，做到策划一盘棋、头脑一条心，，，，程序要一致，，，，要进一步简化危害判断规则，，，，将清静治理方面的危害和隐患体现到预防机制当中，，，，细化开展相关事情，，，，把好清静关，，，，为公司高质量生长提供强有力的包管。。 。。
会后，，，，还开展了消防清静专项培训，，，，重点围绕消防法、火灾基本知识、消防器材分类使用要领、火灾逃生知识、火灾应急处置惩罚几个方面举行解说，，，，确保每位员工掌握基本火灾知识和火灾应急处置惩罚要领。。 。。
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